银行二八法则分析图银行的二八法则

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二八定律背后深层次的本质是什么?为什么银行窗口那么多,只开一个两个呢二八定律是怎么总结出来的?互联网银行和商业银行的区别二八定律背后深层次的本质是什么?谢邀。二八定律的叫法还真挺多,因为是意大利经济学者帕累托在1897年提出来的,所以也叫帕累托法则(定律)、还有叫巴莱特定律、最省力的法则、不平衡原则、80/20定律等等。最开始被提出来的时候是用于形容经济的,即我们常说的:20%的人占有80%的社会财富,后来被广泛应用于其他领域。比如一个企业里,80%的收入来自20%的主要客户;80%收入是由20%人创造的;企业80%的利润来自于20%的产品,当然还有很多可以用二八定律形容的领域和地方。从二八定律也被称作不平衡原则就可以看出,二八定律实际上就是在形容一种不平等,并且这种不平衡并不仅限于某一个领域或某一个群体,而是广泛存在于社会各个角落,基本上我们在各个领域、各个群体中都可以找到二八定律的影子。当然,这种不平衡并不能完全用20/80这种绝对值来衡量,而是代表了一种不平等。

把二八定律应用在经济领域中,其实在数学领域里面也有一个定律与二八定律差不多的叫做幂律分布,特征就是增长不平均,越长越快。幂律分布可以很好的解释为什么经济领域中存在二八定律。

理解幂律分布,我们可以举个简单的例子,一个人从身无分文挣到第一个一百万是最难的,也就是我们所说的第一桶金。但有了一百万以后,想挣到第二个一百万就要容易很多,甚至挣到一千万的难度也要比挣第一个一百万要容易。所以我们看到世界富豪排行榜中,不管世界经济怎么不好,大家财富增长也都是以“亿”甚至“十亿”为单位的。

另外一个可以解释二八定律有其合理性的是马太效应,马太效应来自圣经《新约·马太福音》中的一则寓言:“凡有的,还要加给他叫他多余;没有的,连他所有的也要夺过来。”

721法则也被认为是与二八定律意思差不多的,721法则广泛存在于互联网领域,即领域内第一名占有70%市场份额,第二名占有20%市场份额,第三名及其他公司共计占有市场10%市场份额。

二八定律的深层次本质告诉我们,社会是不公平的,大到国家、小到公司,基本都不存在所谓公平,也都是由少部分人掌握大部分资源,少部分人为大部分人做决定。

既然社会这么不公平,那我们是不是就不要努力了呢?显然不是,我们仍然要努力,并且要非常努力,努力成为20%中的一员而非80%中的一员。想达到这个结果,我们至少要比80%的人努力,只有这样才有可能进入20%人群中。所以我们身边大多数人并没有成功,其实也不奇怪对吧?并不是你不努力,而是别人也同样在努力。

有一句话怎么说的:世界上最可怕的事情是,比你聪明的人还比你努力。

为什么银行窗口那么多,只开一个两个呢1.节省成本和人员开支。

银行这样做是为了节省人力开支,银行员工的工资是比较高的,那就是随着办理窗口的增加,尽管办理的效率增加了,但是对于银行来说,成本无疑是成倍数增长的。

而银行是需要赚钱的,所以也往往为了节约成本,银行虽然设置了很多窗口,但不会每个窗口都派专人在此值班工作,都会是几个窗口轮流工作的,这样窗口既不是摆设,但自己又最大化地节约了成本。

2.延长等候时间,促进金融产品的推广

银行工作窗口的减少,意味着客户办理的时间加长。而这其中的延长的时间,恰恰可以"物尽其用",这时候银行就可以推广他们的理财金融产品。一些银行的工作人员会在顾客排队的时候“见缝插针”向顾客介绍理财产品,如果顾客对这个话题感兴趣那么银行工作人员的目的就达到了。

3.延长普通用户时间,体现出VIP用户的体验差异化

每个银行都是会有专门的VIP通道的,一般是对于大额存款理财用户设置升级的,VIP用户的好处就是有专人服务,专门通道,无需排队。就像是视频软件一样,VIP可以直接跳过广告时间,清晰度也有所提高,而普通用户,就只能老实等待一两分钟的广告放完才能开始观看了。VIP用户的体验差异化,可以吸引部分用户成为VIP用户。

4.发掘高端用户

在管理学上有一个二八定律,我们日常的业务办理,取、存、转,是根本带不了多少利益给银行的。而对于银行来说,百分之二十的VIP客户创造了百分之八十的利润,银行要想获取利润,就需要把这些高端用户发掘出来并抓住。人们的排队过程,其实也是银行在不断进行筛选的过程。

二八定律是怎么总结出来的?谢谢邀请:"二八定律"是这样总结出来的:听君向你们一一道来:

"二八定律"是意大利经学家巴来多发现的:简单是说:“世界上8O%财富被掌握在2O%的人手中。"这种现象叫做"二八定律"。

例一是:2O%的人做事业,8O%的人做事情。大家都知道中国有位企业家叫马云,他创立的阿里巴巴名字响彻大江南北。大家知道吗,阿里巴巴人力资源部长原来是什么出身吗?原来这位女部长只是一位前台迎宾小姐,由于她出色的工作一路升职,她一不靠关系,二不靠姿色,三不靠贿赂;她凭借对客户,同事等热情导向,耐心解说,迎难而上,事事想的周到,解领导困惑等深得公司领导,同事,员工,客户的赞赏;她把自己的前台工作当作一份事业来做,常言讲的好:干一行爱一行,而不把前台工作当做一件事做。她在强手林立的阿里巴巴脱颖而出。

这问题我也有感想,比喻当老师,为什么每一个学校教师中,教学能力强,深得同事,领导,群众好评的人不多,这就需要你把教育当作一项事业,深入研究等,你的教学效果一定会绽放光芒。

例二是2O%的人有目标,8O%的爱瞎想。

例三是2O%的人想改变自己,8O%的人想改变别人。

例四是2O%的人明天的事今天做,8O%的人今天事明天做。

例五是…

互联网银行和商业银行的区别互联网银行与传统商业银行的区别首先在于线上办理存、贷、汇、理财等业务,不需要具体的营业网点、不需要柜台柜员,其次在于目标客户群不同,传统商业银行遵循二八原则,即主要为能带来百分之八十效益的百分之二十人群服务,互联网银行则着力于百分之八十的人群,通过长尾效应服务于更广泛的人群(低端客户群)。

第三是风险控制模式不同,传统商业银行需要客户提供抵押物并经过评估后决定是否放贷,互联网银行则是通过大数据和云计算技术对客户进行信用评估后决定是否放贷。

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